75 - PARIS
CDI
70/80K€
Aucun
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Les missions principales pour le poste Manager Expertise-Comptable H/F - Association possible si DEC - 2J télétravail/semaine
Nous recherchons pour notre client, cabinet d'expertise comptable international basé à Paris dans le 9ème arrondissement, un Manager Expertise-Comptable (avec association possible à terme si DEC) - H/F - CDI
Vous intégrerez un groupe d'expertise-comptable, d'audit et conseil de +150 collaborateurs à travers la France. Le bureaux parisien est lui composé de +50 collaborateurs. Le groupe est en constante croissance.
Dans le cadre d'une création de poste et au sein du Pôle expertise-comptable, vos missions seront les suivantes :
- Intervenir en autonomie sur un portefeuille de 50 dossiers de type PME, Startup et TPE)
- Intervenir en révision sur certains dossiers
- Accompagner, encadrer et manager 4 à 5 collaborateurs
- Conseiller et accompagner les clients en se positionnant en tant que réel business partner sur leur activité.
- Optimiser la gestion des dossiers
- Participer aux sujets stratégique de développement de la clientèle et du pôle
Votre poste comprendra également :
- Intervenir en interne sur des sujets de formation et d'accompagnement de collaborateurs.
- Vous bénéficierez également d'un système sophistiqué de formation continue en interne afin de vous permettre de vous améliorer et d'atteindre vos objectifs.
- Possibilité d'association à 18-24 mois si obtention/détention du DEC
POURQUOI REJOINDRE NOTRE CLIENT ?
Une multitude d'avantages :
- Un cabinet structuré de grande envergure à l'échelon national
- Un environnement de travail en croissance offrant de réelles perspectives d'évolution.
- 2 jours de télétravail/semaine
- Des Tickets Restaurants d'une valeur faciale de 10,50 euros
- Intervenir sur des dossiers à forte valeur ajoutée.
- Un séminaire chaque année et une multitude d'évènements tout au long de l'année
- Un système de prime avantageux
Le profil recherché
- Vous justifiez d’une expérience de 8 ans ou plus au sein d'un cabinet comptable.
- Vous avez une formation de type BAC+5 minimum
- Vous avez une expérience avérée en management de collaborateurs
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