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Gestionnaire de paie (H/F)

Référence : 27004
Département : 74 - Haute-Savoie - Auvergne-Rhône-Alpes
Ville : Pringy
Type de contrat : CDI
Rémunération : 30/32K€

Talents AEC, cabinet de recrutement dédié aux métiers de l'audit et de l'expertise comptable, recherche pour son client, cabinet comptable situé à Pringy (74), un Gestionnaire de paie H/F en CDI.

En collaboration avec la Responsable paie, vous assurez les missions suivantes sur un portefeuille de clients multi-conventions :

  • Gestion de A à Z du portefeuille multi-conventionnel dédié,
  • DSN mensuelles, annuelles et exceptionnelles
  • Gestion de l’administration du personnel de l’entrée à la sortie du salarié (solde tout comptes, arrêts de travail, etc.),
  • Accompagnement lors des ruptures de contrats,
  • Rédaction des contrats de travail et avenants,
  • Paramétrage sous Silae
  • Accompagnements et conseils juridiques aux clients.

De formation supérieure en paie, vous justifiez d’au minimum 2 ou 3 ans d’expérience sur un poste similaire en environnement cabinet comptable.
Vous êtes autonome sur l’ensemble des missions de la paie.
Vous faîtes preuve de rigueur, d'autonomie, vous êtes à l'aise avec l'informatique, vous avez la capacité à travailler en équipe.

N'hésitez pas à postuler votre candidature sera traitée avec confidentialité.


Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.

Référence : 27004
Département : 74 - Haute-Savoie - Auvergne-Rhône-Alpes
Ville : Pringy
Type de contrat : CDI
Rémunération : 30/32K€

Talents AEC, cabinet de recrutement dédié aux métiers de l'audit et de l'expertise comptable, recherche pour son client, cabinet comptable situé à Pringy (74), un Gestionnaire de paie H/F en CDI.

En collaboration avec la Responsable paie, vous assurez les missions suivantes sur un portefeuille de clients multi-conventions :

  • Gestion de A à Z du portefeuille multi-conventionnel dédié,
  • DSN mensuelles, annuelles et exceptionnelles
  • Gestion de l’administration du personnel de l’entrée à la sortie du salarié (solde tout comptes, arrêts de travail, etc.),
  • Accompagnement lors des ruptures de contrats,
  • Rédaction des contrats de travail et avenants,
  • Paramétrage sous Silae
  • Accompagnements et conseils juridiques aux clients.

De formation supérieure en paie, vous justifiez d’au minimum 2 ou 3 ans d’expérience sur un poste similaire en environnement cabinet comptable.
Vous êtes autonome sur l’ensemble des missions de la paie.
Vous faîtes preuve de rigueur, d'autonomie, vous êtes à l'aise avec l'informatique, vous avez la capacité à travailler en équipe.

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