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Gestionnaie Paie Confirmé (H/F) #39509

Référence : 39509
Département : 75 - Paris - Île-de-France
Ville : Paris
Type de contrat : CDI
Rémunération : 45/50K€
Télétravail : 0

Talents AEC, cabinet de recrutement dédié au métier de l'expertise comptable, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes.

Nous recherchons pour notre client, un cabinet à taille humaine où il fait bon vivre basé à Paris 11ème, un Gestionnaire Paie H/F - CDI.

Cette opportunité est pour vous l’occasion de rejoindre un cabinet reconnu pour sa convivialité et sa flexibilité.

Vous êtes rattaché(e) au Pôle Social et travaillez en collaboration avec les référents comptables du cabinet. Vous intervenez en tant que Superviseur paie au sein d’une équipe de 7 personnes.

Vos missions sont les suivantes :

  • Assurer en autonomie un portefeuille de 150 à 200 paies sur SILAE dans un environnement majoritairement dédié à la CCN Hôtel Café Restaurant : établissement des paies et des déclarations sociales, respect des délais déclaratifs, formalités liées à l’embauche et à la rupture du contrat de travail ;

  • Superviser un gestionnaire de paie confirmé (portefeuille de 300/350 paies) ;

  • Réaliser des missions de conseil auprès des clients (assistance en continue, audit social, analyse des besoins, recherche de solutions et leurs mises en œuvre …), accompagner nos clients décideurs dans la réalisation de leurs obligations sociales ;

  • Apporter un soutien technique auprès des équipes notamment en ce qui concerne la veille réglementaire ;

  • Participer également aux paramétrages du logiciel dans le respect du cahier des charges et de la réglementation ;

  • Elaborer des suivis d’activités réguliers et alerter vos responsables sur les risques éventuels liés au bon traitement des dossiers ;

  • Participer à l’élaboration des procédures de traitement des missions sociales du cabinet et au contrôle de la qualité des dossiers ;

De formation de type Bac +2/3 minimum, idéalement spécialisée en Paie, vous disposez d’une expérience en gestion de la paie de 5 ans minimum acquise en cabinet et d’une première expérience dans la supervision d’équipes. Rigoureux, vous avez le goût du travail en équipe, une bonne aisance relationnelle et une capacité d’adaptation et discrétion. Notre philosophie se base sur l'autonomie et la responsabilité, afin de permettre à chacun de se réaliser dans son espace de travail.

Quelques connaissances en droit social seront bienvenues.

La maîtrise du logiciel SILAE est indispensable. Des compétences en comptabilité sont un plus.

Rémunération 50 à 55k€ selon profil + 8 jours télétravail par mois. 


Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.

Référence : 39509
Département : 75 - Paris - Île-de-France
Ville : Paris
Type de contrat : CDI
Rémunération : 45/50K€

Talents AEC, cabinet de recrutement dédié au métier de l'expertise comptable, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes.

Nous recherchons pour notre client, un cabinet à taille humaine où il fait bon vivre basé à Paris 11ème, un Gestionnaire Paie H/F - CDI.

Cette opportunité est pour vous l’occasion de rejoindre un cabinet reconnu pour sa convivialité et sa flexibilité.

Vous êtes rattaché(e) au Pôle Social et travaillez en collaboration avec les référents comptables du cabinet. Vous intervenez en tant que Superviseur paie au sein d’une équipe de 7 personnes.

Vos missions sont les suivantes :

  • Assurer en autonomie un portefeuille de 150 à 200 paies sur SILAE dans un environnement majoritairement dédié à la CCN Hôtel Café Restaurant : établissement des paies et des déclarations sociales, respect des délais déclaratifs, formalités liées à l’embauche et à la rupture du contrat de travail ;

  • Superviser un gestionnaire de paie confirmé (portefeuille de 300/350 paies) ;

  • Réaliser des missions de conseil auprès des clients (assistance en continue, audit social, analyse des besoins, recherche de solutions et leurs mises en œuvre …), accompagner nos clients décideurs dans la réalisation de leurs obligations sociales ;

  • Apporter un soutien technique auprès des équipes notamment en ce qui concerne la veille réglementaire ;

  • Participer également aux paramétrages du logiciel dans le respect du cahier des charges et de la réglementation ;

  • Elaborer des suivis d’activités réguliers et alerter vos responsables sur les risques éventuels liés au bon traitement des dossiers ;

  • Participer à l’élaboration des procédures de traitement des missions sociales du cabinet et au contrôle de la qualité des dossiers ;

De formation de type Bac +2/3 minimum, idéalement spécialisée en Paie, vous disposez d’une expérience en gestion de la paie de 5 ans minimum acquise en cabinet et d’une première expérience dans la supervision d’équipes. Rigoureux, vous avez le goût du travail en équipe, une bonne aisance relationnelle et une capacité d’adaptation et discrétion. Notre philosophie se base sur l'autonomie et la responsabilité, afin de permettre à chacun de se réaliser dans son espace de travail.

Quelques connaissances en droit social seront bienvenues.

La maîtrise du logiciel SILAE est indispensable. Des compétences en comptabilité sont un plus.

Rémunération 50 à 55k€ selon profil + 8 jours télétravail par mois. 


Les informations communiquées en postulant à cette annonce font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).

Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à cliquer ici.

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